人力资源
  • 职位名称
  • 职位要求
  • 工作地点
  • 发布日期
  • 市政园林工程师 2018-07-03

    岗位要求:

    工作职责:

        1.掌握景观、树种、植被特性,确保成活率,严格规范进行养护管理;

        2.制定分部、分项的工程施工方案,并结合现场实际,制定具体的技术组织措施。

    任职要求:

        1.年龄26-40周岁,本科及以上学历,园林规划设计、景观工程、城市园林、都市园艺、林业管理、环境艺术等相关专业;

        2.5年以上施工技术工作经验,其中至少2年以上园林景观工程师经验。

  • 土建工程师 2018-07-03

    岗位要求:

    工作职责:

        1.协助工程部经理做好工程项目施工的现场管理工作;

        2.负责现场的土建技术指导及技术管理工作;

        3.负责监督检查主管专业的监理工作,协调监理和施工单位发生的争议。

    任职要求:

        1.工民建、工程管理等相关专业,

        2.5年以上现场施工工作经验。


  • 综合造价员 2018-07-03

    岗位要求:

    工作职责:

        1.熟悉市政、园林、古建工程招投标管理工作,参与招标文件的编制,独立完成工程量清单和控制价的编制、审核,参与清标、评标工作;

        2.参与合同的审核、编制工作,根据本专业的要求提出合理化建议,参与合同商务谈判。

    任职要求:

        1.市政、园林、古建工程、工程造价管理或相关专业,大专以上学历;

        2.三年以上房地产、咨询公司、总承包等工作经验,有土建造价员证书,具有注册造价师证书优先;

        3.熟练应用广联达计价和算量软件、CAD、OFFICE办公软件等,能够独立编制预结算或者完成预结算审核。

  • 安装造价员 2018-07-03

    岗位要求:

    工作职责:

        1.熟悉各类安装工程招投标管理工作,参与招标文件的编制,独立完成安装工程量清单和控制价的编制、审核,参与清标、评标工作;

        2.参与合同的审核、编制工作,根据本专业的要求提出合理化建议,参与合同商务谈判。

    任职要求:

        1.安装工程、工程造价管理或相关专业,大专以上学历; 

        2.三年以上房地产、咨询公司、总承包等工作经验,有安装造价员证书,具有注册造价师证书优先; 

        3.熟练应用广联达计价和算量软件、CAD、OFFICE办公软件等,能够独立编制预结算或者完成预结算审核。

  • 工程资料员 2018-07-03

    岗位要求:

    工作职责:

        1.负责管理项目部往来文件; 

        2.负责项目部资料的管理; 

        3.配合项目部事务的审批、流转工作。

    任职要求:

        1.工程管理、土建、设计等相关专业毕业;

        2.具有3年以上相关岗位工作经验。

  • 招采工程师 2018-07-03

    岗位要求:

    工作职责:

        1.组织房地产各专业承包商及材料设备方面的招标工作;

        2.负责房地产各专业承包单位和材料供应商信息渠道的建立和维护; 

        3.维持与承包商、供应商的关系,协商竞争价格、建立供应商信息库。

    任职要求:

        1.土木工程、工业与民用建筑、建筑材料、工程造价专业,统招专科以上学历;

        2.有房地产行业招标及材料采购相关经验;

        3.熟悉了解河北省定额,了解工程材料采购知识及市场行情,熟悉招投标管理流程工程、施工工艺流程、建筑新技术、新工艺及新材料、建筑产品价位及档次。  

           

  • 项目主管 2018-07-03

    岗位要求:

    工作职责:

        1.根据公司战略目标,进行项目方面的资料收集及初步报告; 

        2.根据公司发展需要,对接融资部门和机构,组织投融资项目初步资料; 

        3.进行医药、农业、康养、金融等方面相关政策的收集和初步研究。

    任职要求:

        1.大学本科及以上学历,法律、中医药等相关专业;

        2.有较强的中医药、法律专业知识优先;

        3.良好文字功底,会使用Photoshop或AI优先。

  • 融资专员 2018-07-03

    岗位要求:

    工作职责:

        1.负责与各金融机购、银行及相关机构联络、接洽、与外部机构建立良好的合作关系; 

        2.负责公司融资信息的收集、整理、融资渠道的建立

    任职要求:

        1.本科以上学历,财会、金融、经济类相关专业毕业,有相关工作经验; 

        2.具有扎实的专业理论基础、熟悉财务、税收、金融有关法律法规。

  • 档案管理员 2018-07-03

    岗位要求:

    工作职责:

        1、负责归集整理各项业务档案,形成合理、有序的业务档案管理系统;

        2、负责分类管理部门的各类资料,形成完整的实物档案和电子档案。

    任职要求:

        1、档案管理、文秘、中文、汉语言文学、工商管理等相关专业毕业;

        2、熟悉档案立档流程及标准,熟练使用办公软件,相关档案管理工作1-2年以上者优先考虑。

  • 行政前台 2018-07-03

    岗位要求:

    工作职责:

        1.负责前台电话的接听,来访客人登记;

        2.收发公司文件收发、传递,并做好登记管理。 

    任职要求:

        1.女,形象好,气质佳,年龄18—24岁,身高1.65以上; 

        2.大专及以上学历,1年相关工作经验,文秘、行政管理等相关专业优先考虑;熟练使用电脑办公软件; 

       3.普通话标准流利。

  • 客房主管 2018-07-03

    岗位要求:

    工作职责:

        1.负责制定客房部的年度财务预算;

        2.定期核算各种物品的消耗量,严格控制日常用品的损耗。

    任职要求:

        1.年龄在27—45岁,五官端正,形象气质俱佳;

        2.大专以上学历,具有三年以上从事大型酒店客房管理工作经验;

        3.具备熟练操作使用word、excel、PPT等办公软件的能力。

  • 酒店前台 2018-07-03

    岗位要求:

    工作职责:

        1.负责预定客房; 

        2.办理客人入住及离店手续;

        3.整理当班营业额。

    任职要求:

        1.女 年龄 23-29岁 身高 1.6米以上 形象气质佳;

        2.大专及以上学历 ,有星级酒店前台接待工作经验者优先; 

        3.有较强的语言表达能力、熟练掌握Office 办公软件。


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